LinkedInでフリーランサーを雇用：ソーシャルネットワークがプロフェッショナルサービスのマーケットプレイスを世界に開放

Linkedinは、単なるプロフェッショナルなソーシャルネットワークではなく、仕事のオファーや採用が行われるプラットフォームでありたいと考えているのです。また、従業員から雇用主へだけでなく、自営の専門サービス間でも同様です。

そのため、米国で初期テストを行った後、このフリーランス・サービス・プラットフォームを全世界に開放することにしたのです。

私はフリーランサーであり、これらは私のサービスです。

このように、このサービス・マーケットプレイスでは、誰でも非正規雇用の求人広告を出すことができ、そのサービスを必要とする人が雇用されるようになります。

このフリーランス・プラットフォームの立ち上げは、LinkedInが求人検索ツールに導入している、特定の場所や100％リモートかどうかでフィルタリングできる他の革新的な技術と同時期に行われたものです。このように、ソーシャルネットワークは、労働市場や働き方の新しいトレンドに対応しようとしているのです。

また、昨年からは、過去の経験ではなく、スキルで仕事を探すことができるようになるなどの変化もありました。

また、LinkedInはこのように、FiverrやUpworkなど、こうしたフリーランスのプロフェッショナルサービスの採用に特化したポータルサイトとの競争にも参入しています。

サービス開始までの流れ

サービス・マーケットプレイスは、米国で数ヶ月前からテスト運用されています。世界中どこでも使えるようになりました。

フリーランスのプロフィールを設定するには、ご自身のプロフィールページにアクセスしてください。理論的には、「潜在的な顧客を見つける」と表示されたボックスが表示されるはずです。そこから、自分がどのような分野でどのようなサービスを提供できるのか、プロフィールを完成させる必要があります。また、プロフェッショナルサービスのホームページ上でも記入できます。

さらに、フリーランサーは、提供されたサービスを他のクライアントがレビューできるようにすることが推奨されます。

当面の間、無償で提供

当面は、このサービスは無料で、これらのフリーランサーを見つけることができるだけで、彼らが興味のある潜在的な仕事を検索することはできません（従来の検索を超える）。

一方、企業はLinkedInのドロップダウンメニューから人材を検索することができるようになります。

LinkedInは、検索オプションの中に、サービスマーケットプレイスでこれらのプロフィールやサービスを見つけることを表示します。この項目で検索すると、そのカテゴリに属する候補者のリストがソーシャルネットワークに表示されます。これらの候補者は、クライアントが仕事や個人的なつながりで各個人にどれだけ近いかによってランク付けされます。